关于经营师/策划师评审

关于经营师/策划师评审 中东教育目前全国有近百种职业资格，各地都在进行，而经营师、策划师系列资格申报考评目前全国只有一个省进行试点，此项工作由国家劳动和社会保障部批准，具体由湖北省劳动和社会保障厅执行，全国通用。　　该项目自1998年开始实施以来，得到社会广泛的认可。考评颁证对企业管理者、职业经理人或一般经营者，都是一种业绩、成果的认证，对人的价值的认证。不仅如此，而且是个人自我提高、商务沟通、被社会或对方企业(个人)认可时的极有价值的个人品牌无形资产。为了准确地评价经营管理人才、提高企业无形资产，为了规范人才管理，以利于人才的流动和年薪制的开展并与国际接轨，国家有关文件规定：“凡在国内各类型企业及个体工商户的经营管理人员，均应参加经营管理职业资格考评”、“从事企业经营管理工作必须具备企业经营管理职业资格，未取得管理职业资格的，企业不得与其答订劳动合同”，并确定了取得证书后享受专业技术职业等级系列相应层次人员的同等待遇(包括津贴、住房)。 ●经营师、策划师职业资格证书特点首次打破国企私企限制、地域限制、学历文凭限制。简化手续。每月一批。统一注册、统一编号、统一建档、网上查询、全国通用，并可作为法律公正的有效文件在全球90多个国家通行。 ●申报要求及评审程序 1．报名时认真填写《企业经营管理职业资格讦审表》或(企业咨询策划职业资格评审表)两份，加盖单位公章，提供学历证书、职称证书、获奖证书复印件以及身份证复印件，经营管理业绩证明材料复印件，个人小结，照片5张(两寸彩照3张、一寸彩照2张)及其它任职证明材料。 2．申报中、高级经营师的人员，需提交一篇5000字左右的经营管理论文。 3．申请策划师者，初级需提交一篇以上策划文案；中级两篇以上，高级三篇以上，其中一篇不低于8000字左右。 4．由经营管理职业资格评审委员会或咨询策划职业资格考评委员会对申报者的上报材料进行评审；通过鉴定合格后，由国家劳动和社会保障部门授权试点的湖北省劳动和保障厅统一颁发经营系列、策划系列职业资格证书。