培训师培训

1、 课程简介与培训目标：

职业经理人作为企业特殊的人力资本，是企业战略形成与执行的核心力量，其观念和能力直接关系着企业的未来。我国加入世界贸易组织之后，对职业经理人的需求日趋旺盛。我国加入世界贸易组织之后，对职业经理人的需求日趋旺盛。根据《中华人民共和国劳动法》以及国家人事部、劳动和社会保障部等部委颁布的部门规章的规定，中国将逐步实施经理人持证上岗制度，持有职业经理人国家资格证书的人员才可以担任企业的中高层管理职位，相关配套政策正在逐步启动。

兴业培训的目标：培养强有力的职业经理人队伍，形成企业高级管理人才的群体优势；努力支持和帮助职业经理人提高自身综合素质，使其成为新时代经济发展的带头人。

2、  课程内容

管理课程
主管经理管理技巧	有效的员工激励与辅导技巧
现代职业经理人的用户意识	有效授权
如何建立领导者的思维优势	平衡积分卡导向的战略管理
如何做一名出色的基层经理	如何做一名出色的中层经理
如何做一名出色的高层经理	职业经理人的思维系统
时间管理	有效的沟通技巧
有效的会议管理	商务礼仪
有效的领导力	变革管理
如何解决问题	高效的个人生产力
从战略到执行