新华网北京5月8日电（记者贺劲松、齐中熙）国资委日前组织了25户国有企业面向海内外公开招聘高级经营管理者。应聘这些职位需要哪些条件呢？
应聘总经理（院长）职位，一般应具有大型企业（包括金融类企业）或知名跨国公司副总经理、副总裁等以上职位2年以上任职经历（担任副总经理、副总裁的需有下一层次企业总经理、总裁等正职职位任职经历），或下一层次企业总经理、总裁等职位3年以上任职经历；或有国家机关、事业单位正局级职位或副局级职位3年以上任职经历；
应聘副总经理、总会计师职位，一般应具有大型企业（包括金融类企业）或知名跨国公司高级管理职位1年以上任职经历；或有国家机关、事业单位副局级以上职位2年以上任职经历。
此外，应聘者应具有大学本科及以上学历。能够熟练使用中文作为工作语言，具有一定的外语交流和计算机应用能力。身体健康。应聘总经理（院长）职位，年龄一般在50周岁以下，特别优秀的，年龄可适当放宽，但不超过53周岁；应聘副总经理、总会计师职位，年龄一般在45周岁以下，特别优秀的，年龄可适当放宽，但不超过50周岁。
为确保这次公开招聘工作积极稳妥、健康有序地开展，国资委专门成立了由主任、党委书记李荣融为组长，党委副书记、副主任王勇同志为副组长，25户企业主要负责人和国资委有关厅局负责人组成的公开招聘工作领导小组。这次招聘将按照自愿报名、资格审查、统一考试、考察了解、决定聘用等程序规范运作，其中总经理（院长）职位在统一考试后增加评价中心技术测评环节。
这次招聘从5月上旬正式启动，计划9月底前完成。目前，公开招聘工作已经全面展开。
