据统计，成都有点名气的IT培训机构不下30家，很多机构还开设了两家以上的分校。面对如此大的竞争压力，很多机构都力求以差异化的竞争来继续赢得市场。
争市场 机构纷纷出招
记者在采访中发现，为了在激烈的竞争中脱颖而出，取得市场的认可，各培训机构纷纷拿出了最具特色的实训课程。
北大青鸟成都名流培训中心采取的方式与很多搞软件工程师的培训机构不一样——他们采用了产学结合的新模式，并取得了初步的成效；同样采用该模式培训的蓝谷数码学校也取得了不小的成效；成都金海洋研究则推出独创的“金海洋实训”的项目，与高校、企业合作，承担国家级软件开发项目的研发任务，为邮政、电信、电力、税务等20余个行业提供技术培训、计算机软件开发等方面的技术咨询、技术监理、技术维护等服务；而成都数字娱乐软件学院则推出了数字动漫、数字娱乐等专业实训课程，与成都高新技术开发区（软件孵化园）的众多IT企业合作，为相关专业的不同学员和人士定制了不同阶段的实训课程，已经成为IT培训机构走出同质化竞争的必然手段。
6年积淀 结出硕果
除了课程的革新，研发新技术、逐步实现产业化，也成为培训机构提升自我的一个方向。
在谈到名流新的模式时，该中心掌门人李四海校长表示：“名流成立6年以来，已经为西南地区的IT行业输送了3000余名高级软件研发人才。在IT行业迅猛发展的今天，我们为了寻求突破，率先走上了从‘纯培训机构’向‘产、学、研’一体化发展转变的路线。目前，我们已经利用深厚的行业背景和学术支撑，获得了数个以软件项目为核心的综合性IT技术项目订单，总值超过了3000万人民币。为了更好地运作这些项目，目前我们培训中心已经在以前创办的软件开发协会的基础上成立了名流软件工厂。”
创新模式 师生共赢
IT业是一个瞬息万变的行业，尤其是技术的更新速度相当快。只有能跟上行业的发展脚步，才能在市场竞争中赢得先机，培训行业如此，学习IT技术的学员也是如此。在目前成都市场中的很多纯IT培训机构中，已经出现了一些无法回避的问题：其一，容易和一线技术脱节；其二，师资容易疲劳，一个有项目经验的老师从事纯教学工作后两三年就会出现“手生”的现象，自然就教不好学生；其三，学员实习出现形式化，难以落到真实项目中去。
然而，软件工厂的建立，则从根本上解决了这几个问题。通过参与真实的市场项目，从技术层面与软件行业一线的先进技术接轨。授课老师作为技术核心得到了锻炼，学员在学习过程中也接受了真实项目的洗礼，今后走出学校的时候毕业简历上将出现真实的市场项目经验，这样的人才能获得软件公司的青睐。
市场在变 创新不变
成都IT培训市场目前可以用“火热”来形容。市场的扩大，也导致大量的机构涌入，但是良莠不齐的现象比较严重，同时，同质化竞争也比较厉害。产、学、研结合的培训模式出现，给了我们很多的启发，相信今后IT培训市场会有更多创新的模式出现，推动整个市场良性、健康地发展。
