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机构全称 |
肯贝尔人力资源服务机构
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机构简称 |
肯贝尔
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机构评分 |
20分 |
机构标志 |
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所属类别 |
职业资格 |
机构地址 |
成都市人民南路四段13号BRTC大厦5楼(沼科研究所院内) |
联系人 |
张老师 |
在线咨询 |
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留言咨询 |
点击留言
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电话/手机 |
028-66714697 028-66714697 |
传真 |
028-85575736 |
MSN |
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E-mail |
zwj@028px.com |
机构简介 |
1999年，一群从事人力资源管理和营销工作的高管人才，开始投入到企业人力资源服务为主的工作中，经过充分的筹备后共同创立了“成都执行力商务咨询有限公司”，即“肯贝尔人力资源服务机构”的前身。公司主要为知名企业提供员工招聘、培训、职业规划、心理辅导以及企业组织架构优化、薪酬体系建立等服务。
从大量的合作案例中我们发现，企业用人最大的苦恼在于：现在大学生以及职场人员没有明确合理的职业规划，没有接受过良好的职业素质训练，导致盲目就业、缺乏基本职业技能、工作浮躁、适应岗位能力差，频繁更换工作， 这给企业和个人都造成极大的人力资源浪费。出于无奈，企业提出了“有经验者优先”“2年以上从业经验”的招聘门槛。也就是说，企业已不再愿意为没有明确职业规划、没有基本办公职业技能的新员工“付学费”。一句话，企业要“高学历的稳定熟手”。
这里讲的“高学历”，至少是大专、本科，现今社会，满街都是大专、本科，甚至研究生都找不到合适的好工作，高中、中专以及一些普通大专又怎么在职场生存？
“稳定”，就是有良好的职业生涯规划，发自内心地愿意在这个领域、这个公司长期发展。
“熟手”，就是指具备将要工作的岗位所要求的职业技能、有过相关工作经验。
为了解决“招人难”和“就业难”的职场矛盾，本着对企业、对学员负责的态度， 公司开始利用在企业人力资源管理方面的资源优势，致力于解决“大中专生的就业问题”。目前，已培训学员 2000 多名，服务于川内外各大知名企业，学员上岗率达 95% 以上，长期用人单位 450 余家，公司以良好的服务和专业的业务素质受到参训学员和用人企业的称赞。同时，省劳动厅、市就业局的领导以及《成都商报》《华西都市报》“前程无忧”等主流媒体也给予公司高度的肯定与赞赏。
以“高职业技能挺进高薪就业岗位”做为我们职业培训服务的宗旨， 两年来受到广大学员的热烈欢迎，我们将培训项目扩展到更多热门职业，继续秉承以“系统技能培训 + 完美就业通道 + 在岗指导服务 = 高薪职业生涯”的培训思路， 致力于为社会、为企业培养一群“超强职业技能和良好职业素质的职场精英”。 |
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资质信息 |
机构图片 |
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营业执照 |
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授权证书 |
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认证证书 |
证书名称：肯贝尔结业证书
证书等级：其他认证
发证机构：肯贝尔人力资源服务机构
证书介绍：
证书名称：人力资源管理师
证书等级：国内认证
发证机构：肯贝尔人力资源服务机构
证书介绍：
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荣誉奖状 |
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