一、公开招聘原则

（一）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；

（二）坚持德才兼备的用人原则；

（三）坚持按需招聘的原则。

二、公开招聘人数

公开招聘汽修专业教师2人。

三、公开招聘对象及条件

（一）拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵守国家法律法规，具有良好的品行；

（二）具有专科及以上学历的应、往届毕业生或具有相应专业职业资格证的行业能手；

（三）年龄：男50周岁以下；女45周岁以下；

（四）身体健康,能正常履职；

（五）以下人员不得报名：

1.受过刑事、民事等处罚；

2.曾被开除公职或被辞退的人员；

3.在各类招考或公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录（聘）用纪律行为的人员；其他不符合教师岗位要求人员。

四、公开招聘程序及办法

此次公开招聘按发布公开招聘信息、报名、资格审查、面试、考核（政审）、公示、聘用等程序进行。招聘等相关信息峨眉山市职业技术学校公众号发布。

（一）报名及资格审查

1.报名时间：2023年8月13日 －8月18日(9∶00—17∶00)；

2.报名地点：四川省峨眉山市职业技术学校招生办；

3.相关要求：报名时需持毕业证、身份证和相应资格证书原件及复印件；

4.报名登记信息必须真实、准确、对伪造虚假信息，骗取聘用资格的，一经查实，取消相应资格；

5.资格审查：由峨眉山市职业技术学校统一组织并具体实施。报名工作人员具体负责对报名人员进行现场资格审查（资格审查贯穿整个招聘过程，在任何一个环节发现有弄虚作假的，取消其应聘资格）。

（二）面试方式及内容

面试采取试讲方式进行，面试内容为中职学校汽修相关专业学科微型课（教材由学校提供）。具体方案由学校拟定，提交峨眉教育局审核通过后实施。

（三）考核（政审）

面试合格者确定为考核（政审）对象，2023年8月19日上午9：00由学校进行考核（政审）。

（四）聘用

新聘用人员实行一个月试用期。服务期从签订聘用合同起计算。

（五）待遇

按实际课时计算。

五、有关事宜

（一）经面试、考核合格的人员，确定为拟聘用人员，由学校网上进行公示，接受社会监督；

（二）公示结束无影响其聘用问题者，办理相关聘用手续。对不符合招聘实施方案要求的人员，取消聘用资格；

（三） 公开招聘人员应与聘用单位签订《聘用合同书》，明确双方权利和义务。实行一个月试用期，试用期满经考核合格后正式聘用。试用期考核不合格的，由用人单位（学校）按相关程序解除聘用关系；

（四）本招聘实施由峨眉山市职业技术学校负责解释；

（五）咨询电话:13541918765（刘老师），18990690826（荣老师），朱老师（18990680668）。

四川省峨眉山市职业技术学校

2023年8月13日