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武胜县万善职业中学

计算机应用、机械加工、旅游服务与管理、会计电算化、电子技术应用

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所在地区:四川/广安市

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武胜县万善职业中学

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四川省武胜万善职业中学教育质量年度报告
发布时间:2020-02-05        浏览次数:41        返回列表

 根据教育部职成司《关于编制和发布2019年度中等职业教育质量报告的通知》(教职成司函【2019101号)文件精神,现将本校2019年度中等职业学校教育质量报告如下。

     一、学校情况

1.学校概况

武胜万善职业中学是武胜县人民政府举办的公办职业学校,位于武胜县万善镇文化路3号,属于全民事业单位。学校始建于1958年,占地面积35335平方米,生均校园面积18.7平方米,其中绿化用地面积12500平方米;校舍建筑面积31382平方米,生均校舍面积16.6平方米,其中实验实训建筑面积6003平方米,学生公寓建筑面积9687平方米。全校固定资产总值2916万元,其中教学、实习仪器设备总值876万元,当年新增教学、实习仪器设备总值325万元。

学校坚持“创一流育人环境、办一流职业教育、育一流中职人才”的办学理念,不断革故鼎新,创新发展,办学质量与办学规模一年上升一个台阶,1996年评为了广安市重点职业中学,近年来,又先后评为了“四川省普法先进单位”“广安市校风示范学校”“广安市中高职衔接先进单位”“广安市文明单位”“武胜县高考先进单位”。

 

2. 学生情况

学校现有在校生2328人,其中计算机专业955人,会计电算化208人,机械加工217人,旅游服务与管理471人,电子技术应用477人。2018年招收新生540人,从学生成绩结构看:上省中线的23人,占0.04%较上年略有下降; 450分以上的210人,占39%,比上年上升4.8%300-450251人,占46.5%300分以下的56人,低分段人数较上年有所减少。学生巩固率达96.6%,很好的控制了学生流失。

3. 教师队伍

学校现有在编教师109人,借出7人,实际在岗102人,师生比为1:19。获本科及以上学历教师104人,学历合格率96.3%;其中获学士学位30人,占27.5%;高级职称教师38人,占35%;专业教师35人,专业带头人5人;兼职教师1人,占专业教师0.03%“双师”素质教师14人,占专业教师40%省级优秀教师1人,市县级教学名师12人。

4设施设备

学校有计算机应用、旅游服务与管理、机械加工技术、会计电算化、电子技术应用等校内实训基地5个,计算机实训室、电子实训室、机电一体化实训室等实训室21个,工位数1800个,生均工位数0.77个。有纸质图书65200册、电子图书5万册。教学、实习实训仪器设备总值876万元,生均仪器设备值为5400元;2019新增教学、实习实训仪器设备325万元,比上年多投入266万元,重在用于省示范专业建设。

二、学生发展

1.学生素质

学校坚持育人为本,注重德智体美劳全面发展。根据《中等职业学校专业教学标准(试行)》,各专业开齐开足了《新时代中国特色社会主义思想》、《心理健康教育与职业生涯规划》、《职业道德与法制》、《哲学与人生》等德育课程,加强了学生思想道德、心理健康、职业理想与信念的教育。全体学生能自觉遵守学校纪律及实训实习规章制度,自觉遵守职业道德规范与法制,树立了正确的人生观、世界观与价值观,有明确的理想与信念,有热爱集体、关心他人的道德风尚,有团结协作、追求卓越的职业精神,有安全生产与绿色环保的意识,学校全年无一件重大违纪安全事故。

一手抓文化知识的传授,一手抓专业技能的培训。多种举措激发了学生学习的热情,促进了学生学业水平的提升;严格按照各专业人才培养方案有序开展专业技能训练。学生文化课合格率达93.3%,专业技能合格率89.6%重视体育卫生工作,开齐、开足体育课、音乐课,加强学生体质监控,学生体质测评合格率达88.2%;规范学籍管理,注重学业水平监控,学生毕业率达100%

2. 在校体验

    学校注重校园文化建设和文化积淀。校园自然环境幽雅美观,创设了多处具有教育意义的人文景观和墙壁文化。组织开展了校园艺术节、寝室文化节等内容丰富、形式多样的文化活动,成立了校园足球队、校园篮球队、“丝雨”文学社、书法美术兴趣小组等各类社团,构建了“115”德育网格化管理与安全管理网络,形成了一级抓一级,一级对一级负责的工作格局。精细化的学校管理,多姿多彩的校园文化生活,耐心细致的教导呵护,使学生感受到了校园生活的温馨与幸福,求知识,学技术,快乐健康的成长。通过问卷、访谈、座谈等形式对在校学生进行调查:学生理论学习满意度达95.6%,专业学习满意度达93.2%,实习实训满意度达94.8%,校园文化与社团活动满意度达95%,校园安全满意度达98.7%,生活满意度达97.8%

3.资助情况

我校高度重视国家助学金以及贫困生助学工作,成立了以校长为组长的资助工作领导小组,制定了《武胜万善职业中学经济困难学生认定办法》《武胜万善职业中学国家助学金实施办法》,构建了助学工作体系。认真贯彻上级相关文件精神,严格按申请、评选、公示、审核程序进行,做到公平公正,规范有序。2019年春季有586人享受国家助学金补助,补助金额58.6万元;建档立卡学生42人,获补助金4.2万元;大一贫困新生45人,获助学金5.55万元。及时完成数据信息上报工作。对困难家庭学生除了给予经济上的资助外,学校还组织教师开展了与贫困家庭学生结对活动。安排教师与贫困家庭学生结对,经常找他们谈心,了解他们的思想动态,关心他们的学习、生活情况,要求结对教师力争做到“两个一”,即每周与学生家长通话一次,每周与学生谈心一次,加强诚信教育、感恩教育、节俭教育,引导他们树立正确的人生观、价值观和世界观。

4.就业质量

学校做好了毕业生就业安置工作,重视学生就业创业指导。开展了丰富多样的创业教育活动,进行职业生涯成长规划教育,以培养职业能力、职业素养,同时还进行艰苦奋斗、吃苦耐劳精神和安全观的教育,以便学生能够尽快适应岗位的要求;进一步完善了就业创业信息平台,强化就业创业管理,完善就业服务体系;完善了就业学生管理的跟踪和巡视回访制度,积极为毕业生提供后续管理服务和技术支撑。应届毕业生706人,691人直接就业,专业对口就业率达100%月平均收入为2500元,对学校的满意度达99%

5 .职业发展

学校积极开展学生职业生涯指导工作,通过理论指导和专题训练,来推进职业发展。学校通过改革教学模式和教学评价方式,来促进学生学会学习,培养了学生的学习能力。我校学生的岗位适应能力、岗位迁移能力、创新创业能力均得到了社会的好评,特别是得到了相关企业的信任。学校先后下发调查问卷300份,就毕业生工作后的情况进行调研,结果显示,学生自主创业率达10%,雇主满意度达到97.60%,企业管理满意度达到95.33%,学生发展前景满意度89.67%


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